计算机软件及计算机应用 图书情报与数字图书馆 国外图书情报领域数字人文工作需求及职能分析——基于ALA JobLIST的分析 标题: 国外图书情报领域数字人文工作需求及职能分析——基于ALA JobLIST的分析作者: 苏芳荔,常人杰第一作者: 苏芳荔机构: 郑州航空工业管理学院信息管理学院期刊: 图书情报工作发表日期: 2020-08-20论文摘要: [目的/意义]通过评估数字人文领域相关招聘广告中所描述的知识技能要求,识别该领域从业者所需要的任职资格和职能职责。[方法/过程]以美国图书馆协会(ALA)2006-2018年与数字人文相关的招聘广告为数据来源,共收集职位名称中包含数字人文的核心工作72个及工作描述中包含数字人文的相关工作232个,对其职位名称、教育背景要求、经验要求、知识和技能要求以及职能职责进行分析。[结果/结论]数字人文领域对图书情报人才的需求逐年增加,图书情报学可以从数字项目、管理、区域研究/学科专家、信息素养/培训、参考咨询等方面参与数字人文领域,所需要的技能主要包括:数字学术和数字人文相关的研究工具和技术;编程、脚本语言、软件和平台的知识;出版,教学经验和交流能力。关键词: ALA JobLIST; 内容分析; 图书情报学; 数字人文DOI阅读链接: 10.13266/j.issn.0252-3116.2020.16.014
